Эффективное развитие и управление командами — от инновационных стартапов до лидеров индустрии
Работаю с компаниями различных размеров и отраслей, под конкретные бизнес-цели и задачи
Марина Яровая
стратегический и организационный консультант
эксперт по развитию эффективных команд
РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ СО МНОЙ
Рост прибыли компании на 30% и выше
Повышение вовлеченности персонала в 1,5- 2 раза
Увеличение производительности на 40% и выше
Повышение операционной эффективности в 2 раза и выше
Записаться на консультацию
нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Записаться на диагностику
нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Комплексное решение для эффективного роста и развития вашего бизнеса
Предлагаю комплексные решения для эффективного роста и развития вашей компании
Проведение стратегических
и командных сессий
и командных сессий
Организация и проведение стратегических и командных сессий под ваши потребности, от разработки стратегии до сонастройки команды
Комплексные проекты изменений
Внедрение процессного управления по авторской методологии. Внедрение системы управления по целям
Обучение и развитие команд
Оценка текущего состояния команды, разработка и реализация программ для команд под цели и задачи бизнеса
Задайте вопрос и получите консультацию по интересующей вас услуге
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Моя экспертность
+15 лет ex-HRD крупных компаний, развивающихся в отрасли IT, медицины, телекоме и производстве
модератор стратегических и командных сессий
эксперт по созданию и развитию эффективных и результативных команд
Сертифицированный эксперт по управлению изменениями Procsi
15+
Управленческого опыта
50+
Реализованных проектов по развитию эффективных команд и процессов
60+
Стратегических и командных сессий
Глубокая экспертиза
Многолетний опыт работы с командами, глубокие навыки и знания, помогают достичь командам высоких результатов
Измеримые результаты
Предоставляю четкие показатели эффективности, чтобы вы могли оценить результаты наших совместных усилий
Индивидуальный подход
Разрабатываю индивидуальные стратегии, учитывая уникальность
команды и потребности вашей компании
команды и потребности вашей компании
Практическая ориентация
Мои методы основаны на современных исследованиях
и проверенных на деле практиках
и проверенных на деле практиках
Мои услуги
От проведения стратегических сессий до формирования управленческих команд
Ключевые направления консалтинга
Проведение стратегических и командных сессий
Комплексные проекты изменений
Обучение и развитие команд
Обучение и развитие команд
- Оценка текущего состояния команды.
- Разработка стратегии развития команды, учитывающая потребности бизнеса.
- Менторство для команд, поддержка и обучение с целью развития навыков, необходимых для эффективной работы и достижения поставленных целей.
Проведение стратегических
и командных сессий
и командных сессий
- Индивидуальный подход к каждой компании
- Использование передовых методик и инструментов, в том числе ИИ
- Поддержка и сопровождение на всех этапах внедрения изменений
Комплексные проекты изменений
- Экспертное сопровождение команды в процессе изменений (модель ADKAR), структурированный подход для управления человеческой стороной изменений с целью достижения желаемого результата.
- Внедрение процессного управления по авторской методологии, с целью повышения операционной эффективности
- Внедрение системы управления по целям (BCS, OKR), формирование дерева целей по всей компании от руководителя высшего звена до конкретного специалиста.
Мои услуги
От проведения стратегических сессий до формирования управленческих команд
Ключевые направления консалтинга
Проведение стратегических и командных сессий (организация и проведение стратегических и командных сессий под ваши потребности, от разработки
стратегии до сонастройки команды
Комплексные проекты изменений (внедрения процессного управления по
авторской методологии. Внедрение системы управления по целям.
Обучение и развитие команд (оценка текущего состояния команды, разработка и реализация программ для команд под цели и задачи бизнеса)
Проведение стратегических
и командных сессий
и командных сессий
- Индивидуальный подход к каждой компании
- Использование передовых методик и инструментов, в том числе ИИ
- Поддержка и сопровождение на всех этапах внедрения изменений
Комплексные проекты изменений
- Экспертное сопровождение команды в процессе изменений (модель ADKAR), структурированный подход для управления человеческой стороной изменений с целью достижения желаемого результата.
- Внедрение процессного управления по авторской методологии, с целью повышения операционной эффективности
- Внедрение системы управления по целям (BCS, OKR), формирование дерева целей по всей компании от руководителя высшего звена до конкретного специалиста.
Обучение и развитие команд
- Оценка текущего состояния команды.
- Разработка стратегии развития команды, учитывающая потребности бизнеса.
- Менторство для команд, поддержка и обучение с целью развития навыков, необходимых для эффективной работы и достижения поставленных целей.
Кейсы
Кейс 1
Кейс 2
Кейс 3
Практические кейсы других компаний формируют насмотренность, позволяют быстро решить вашу задачу и найти эффективные решения
Результативность
Заказчики с ростом прибыли более, чем 50% и ростом производительности на 30%
Посмотрите кейсы и решения, которые позволят и вам прийти быстрее к результату
Предприятие по системной интеграции мультимедиа
Реализует проекты в области иммерсивных пространств и предлагают широкий спектр мультимедийных решений для сферы развлечений, образования и бизнеса
Проблема
Слабая связь между стратегией развития предприятия и операционной деятельностью
Результат
Недостаточное каскадирование целей, низкая вовлеченность сотрудников в достижении стратегических целей
Провести стратегический анализ, выявить перспективы для дальнейшего развития бизнеса. Оценить ресурсы и возможности компании
Выручка за 2023 год 1,04 млрд.
Сформировать стратегию развития компании в долгосрочной перспективе
Определить стратегические цели, разработать BSC-карту
Отсутствие мониторинга достижения/недостижения стратегических целей
Сформирована стратегия развития организации
Определены стратегические цели, показатели, целевые значения по каждому показателю, каскадированы до уровня сотрудника
Разработаны стратегические инициативы (мероприятия) для достижения поставленных целей
Внедрено стратегическое планирование в организации
Цели и задачи стратегической сессии
Предприятие по производству стеллажного и автоматизированного оборудования для складов
Проблема
Результат
Неравномерная загрузка производственных мощностей
Недополученная выручка за прошедший год на 10%
Выявить корневые причины недозагрузки мощностей, длительных сроков выполнения заказов и финансовых потерь.
Разработать конкретные шаги для устранения проблем с мощностями и сроками выполнения заказов.
Сформулировать пошаговый план внедрения предложенных решений, утвердить дорожную карту.
Повышение загрузки производственных мощностей на 20%, за счёт реализации пошагового плана, разработанного на сессии.
Утвердить метрики для мониторинга производственной загруженности, сроков выполнения заказов на всех этапах.
Сокращение сроков выполнения заказов на 35%: Оптимизация процессов управления заказами и внедрение системы отслеживания в реальном времени снизили средний срок выполнения заказов.
Средний срок выполнения заказов превышает плановый на 20%
Увеличение выручки на 10% в первые 4 месяца после внедрения улучшений
Цели и задачи стратегической сессии
Стратегическая сессия для благотворительного фонда
Результат
Понять текущее состояние фонда, его внешние и внутренние вызовы, а также разработать основу для долгосрочного видения.
Создать чёткое и вдохновляющее видение развития фонда, согласованное с его миссией и ценностями.
Проработать реалистичные сценарии действий на 1−3 года с учётом рисков и возможностей.
Сформировано чёткое долгосрочное видение на 5 лет.
Утвердить разработанное видение, стратегические альтернативы и план реализации.
Разработаны три стратегические альтернативы на 1−3 года.
Утверждена дорожная карта реализации стратегии, сформированы 12 ключевых этапов с контрольными точками, что позволит сократить сроки принятия решений и повысить эффективность на 20%.
Цели и задачи стратегической сессии
Давайте с вами
препятствия на пути к цели
ВЫЯВИМ
Ваша компания сталкивается с:
НАЙДЕМ
пути их преодоления
внешними факторами, такими как изменения на рынке или экономические условия
проблемами коммуникации, что приводит к недопониманию среди сотрудников
отсутствием четких целей, что затрудняет направление усилий команды
ЗАМОТИВИРУЕМ
команду на результат
сопротивлением изменениям, что мешает внедрению новых процессов
недостатком мотивации, что влияет на вовлеченность сотрудников
отсутствием прорывных идей, что влияет на дальнейшее развитие компании
Запишитесь на диагностику и проведение стратегической сессии в вашей команде
На диагностике вы получите:
Анализ текущего состояния
Выявление ключевых проблем, препятствующих достижению цели
Рекомендации и предложения по улучшению
Результаты:
Новые точки роста
Стратегические цели, объединяющие команду
Вовлеченные сотрудники на достижение общих целей
Снижение сопротивления к изменениям
Диагностика проходит в удобном для вас формате
Оставьте номер телефона я с вами свяжусь для выбора удобного времени
Этапы проведения стратегической сессии
Запрос
Сформированы цели и задачи проведения стратегической сессии
За 15 дней до сессии
Письмо участникам
За 10 дней до сессии
Интервью участникам
За 5 дней до сессии
Отчет по интервью
За 5 дней до сессии
Встреча и согласование дизайна сессии с заказчиком
Проведение стратегической сесии
В течение 5-7 дней после сессии
Опрос участников, итоговый отчет
В течение 10 дней после сессии
Предоставление итогов заказчику
Результаты проведения этапов
Выявление текущей ситуации в команде, разъяснение целей проведения стратегической сессии для вовлечения сотрудников
Дизайн проведения стратегической сессии, под обозначенные цели и задачи с учетом видения сотрудников
1-2 этап
Стратегическая сессия
Проведение стратегической сессии, выработка командных решений с учетом целей сессии. Налаживание внутренних коммуникаций, формирующих ответственность и доверие в команде. Ответственность участников команды за принятые решения, понятные шаги по их реализации. Дорожная карта по внедрению изменений
Проведение стратегической сессии, выработка командных решений с учетом целей сессии. Налаживание внутренних коммуникаций, формирующих ответственность и доверие в команде. Ответственность участников команды за принятые решения, понятные шаги по их реализации. Дорожная карта по внедрению изменений
Оцифровка материалов сессии, итоговый отчет с рекомендациями и дальнейшими этапами реализации принятых решений
3-4 этап
5 этап
6 этап
Все самое интересное и полезное в моем Telegram-канале
Эксклюзивные материалы о стратегическом управлении и развитии бизнеса
Практические советы для руководителей, владельцев и топ-менеджеров
Присоединяйтесь к Telegram-каналу, где вы найдете:
Анализ кейсов и примеры успешных проектов
Полезные инсайты по повышению эффективности управления и командной работы.
Публикации
Статьи по темам
Стратегическое и организационное развитие компании
Управление изменениями в организации
Развитие сильных команд
Стратегическое и организационное развитие компании
Управление изменениями в организации
Развитие сильных команд
Контакты
«Развиваем сильные команды, чтобы строить будущее вместе»
Политика конфиденциальности
Настоящая Политика конфиденциальности персональной информации (далее — Политика) действует в отношении всей информации, которую cайт yarovaya.pro (далее — Сайт) может получить о пользователе во время использования им сайта. Согласие пользователя на предоставление персональной информации, данное им в соответствии с настоящей Политикой в рамках отношений с одним из лиц, входящих в число собственников сайта и распространяется на все лица.
Использование Сайта означает безоговорочное согласие пользователя с настоящей Политикой и указанными в ней условиями обработки его персональной информации; в случае несогласия с этими условиями пользователь должен воздержаться от использования Сайта.
1. Персональная информация пользователей, которую получает и обрабатывает Сайт
1.1. В рамках настоящей Политики под «персональной информацией пользователя» понимаются:
1.1.1. Персональная информация, которую пользователь предоставляет о себе самостоятельно заполнении форм обратной связи, включая персональные данные пользователя.
1.1.2. Обязательная для предоставления Сервисов (оказания услуг) информация помечена специальным образом. Иная информация предоставляется пользователем на его усмотрение.
1.1.3. Данные, которые автоматически передаются в процессе их использования с помощью установленного на устройстве пользователя программного обеспечения, в том числе IP-адрес, информация из cookie, информация о браузере пользователя (или иной программе, с помощью которой осуществляется доступ к Сервисам), время доступа, адрес запрашиваемой страницы.
1.2. Настоящая Политика применима только к Сайту. Сайт не контролирует и не несет ответственность за сайты третьих лиц, на которые пользователь может перейти по ссылкам, доступным на Сайте, в том числе в результатах поиска. На таких сайтах у пользователя может собираться или запрашиваться иная персональная информация, а также могут совершаться иные действия.
1.3. Сайт в общем случае не проверяет достоверность персональной информации, предоставляемой пользователями, и не осуществляет контроль за их дееспособностью. Однако Сайт исходит из того, что пользователь предоставляет достоверную и достаточную персональную информацию по вопросам, предлагаемым в форме регистрации, и поддерживает эту информацию в актуальном состоянии.
2. Цели сбора и обработки персональной информации пользователей
2.1. Сайт собирает и хранит только те персональные данные, которые необходимы для предоставления и оказания услуг (исполнения соглашений и договоров с пользователем).
2.2. Персональную информацию пользователя Сайт может использовать в следующих целях:
2.2.1. Идентификация стороны в рамках соглашений и договоров с Сайтом
2.2.2. Предоставление пользователю персонализированных услуг;
2.2.3. Связь с пользователем, в том числе направление уведомлений, запросов и информации, касающихся использования Сервисов, оказания услуг, а также обработка запросов и заявок от пользователя;
2.2.4. Улучшение качества, удобства их использования, разработка услуг;
2.2.5. Таргетирование рекламных материалов;
2.2.6. Проведение статистических и иных исследований на основе обезличенных данных.
3. Условия обработки персональной информации пользователя и её передачи третьим лицам
3.1. Сайт хранит персональную информацию пользователей в соответствии с внутренними регламентами конкретных сервисов.
3.2. В отношении персональной информации пользователя сохраняется ее конфиденциальность, кроме случаев добровольного предоставления пользователем информации о себе для общего доступа неограниченному кругу лиц. При использовании отдельных Сервисов пользователь соглашается с тем, что определённая часть его персональной информации становится общедоступной.
3.3. Сайт вправе передать персональную информацию пользователя третьим лицам в следующих случаях:
3.3.1. Пользователь выразил свое согласие на такие действия;
3.3.2. Передача необходима в рамках использования пользователем определенного Сервиса либо для оказания услуги пользователю;
3.3.3. Передача предусмотрена российским или иным применимым законодательством в рамках установленной законодательством процедуры;
3.3.4. Такая передача происходит в рамках продажи или иной передачи бизнеса (полностью или в части), при этом к приобретателю переходят все обязательства по соблюдению условий настоящей Политики применительно к полученной им персональной информации;
3.3.5. В целях обеспечения возможности защиты прав и законных интересов Сайта или третьих лиц в случаях, когда пользователь нарушает Пользовательское соглашение сервисов Сайта.
3.4. При обработке персональных данных пользователей Сайт руководствуется Федеральным законом РФ «О персональных данных».
4. Изменение пользователем персональной информации
4.1. Пользователь может в любой момент изменить (обновить, дополнить) предоставленную им персональную информацию или её часть, а также параметры её конфиденциальности.
5. Меры, применяемые для защиты персональной информации пользователей Сайт принимает необходимые и достаточные организационные и технические меры для защиты персональной информации пользователя от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий с ней третьих лиц.
6. Изменение Политики конфиденциальности. Применимое законодательство
6.1. Сайт имеет право вносить изменения в настоящую Политику конфиденциальности. При внесении изменений в актуальной редакции указывается дата последнего обновления. Новая редакция Политики вступает в силу с момента ее размещения, если иное не предусмотрено новой редакцией Политики.
6.2. К настоящей Политике и отношениям между пользователем и Сайтом, возникающим в связи с применением Политики конфиденциальности, подлежит применению право Российской Федерации.
Использование Сайта означает безоговорочное согласие пользователя с настоящей Политикой и указанными в ней условиями обработки его персональной информации; в случае несогласия с этими условиями пользователь должен воздержаться от использования Сайта.
1. Персональная информация пользователей, которую получает и обрабатывает Сайт
1.1. В рамках настоящей Политики под «персональной информацией пользователя» понимаются:
1.1.1. Персональная информация, которую пользователь предоставляет о себе самостоятельно заполнении форм обратной связи, включая персональные данные пользователя.
1.1.2. Обязательная для предоставления Сервисов (оказания услуг) информация помечена специальным образом. Иная информация предоставляется пользователем на его усмотрение.
1.1.3. Данные, которые автоматически передаются в процессе их использования с помощью установленного на устройстве пользователя программного обеспечения, в том числе IP-адрес, информация из cookie, информация о браузере пользователя (или иной программе, с помощью которой осуществляется доступ к Сервисам), время доступа, адрес запрашиваемой страницы.
1.2. Настоящая Политика применима только к Сайту. Сайт не контролирует и не несет ответственность за сайты третьих лиц, на которые пользователь может перейти по ссылкам, доступным на Сайте, в том числе в результатах поиска. На таких сайтах у пользователя может собираться или запрашиваться иная персональная информация, а также могут совершаться иные действия.
1.3. Сайт в общем случае не проверяет достоверность персональной информации, предоставляемой пользователями, и не осуществляет контроль за их дееспособностью. Однако Сайт исходит из того, что пользователь предоставляет достоверную и достаточную персональную информацию по вопросам, предлагаемым в форме регистрации, и поддерживает эту информацию в актуальном состоянии.
2. Цели сбора и обработки персональной информации пользователей
2.1. Сайт собирает и хранит только те персональные данные, которые необходимы для предоставления и оказания услуг (исполнения соглашений и договоров с пользователем).
2.2. Персональную информацию пользователя Сайт может использовать в следующих целях:
2.2.1. Идентификация стороны в рамках соглашений и договоров с Сайтом
2.2.2. Предоставление пользователю персонализированных услуг;
2.2.3. Связь с пользователем, в том числе направление уведомлений, запросов и информации, касающихся использования Сервисов, оказания услуг, а также обработка запросов и заявок от пользователя;
2.2.4. Улучшение качества, удобства их использования, разработка услуг;
2.2.5. Таргетирование рекламных материалов;
2.2.6. Проведение статистических и иных исследований на основе обезличенных данных.
3. Условия обработки персональной информации пользователя и её передачи третьим лицам
3.1. Сайт хранит персональную информацию пользователей в соответствии с внутренними регламентами конкретных сервисов.
3.2. В отношении персональной информации пользователя сохраняется ее конфиденциальность, кроме случаев добровольного предоставления пользователем информации о себе для общего доступа неограниченному кругу лиц. При использовании отдельных Сервисов пользователь соглашается с тем, что определённая часть его персональной информации становится общедоступной.
3.3. Сайт вправе передать персональную информацию пользователя третьим лицам в следующих случаях:
3.3.1. Пользователь выразил свое согласие на такие действия;
3.3.2. Передача необходима в рамках использования пользователем определенного Сервиса либо для оказания услуги пользователю;
3.3.3. Передача предусмотрена российским или иным применимым законодательством в рамках установленной законодательством процедуры;
3.3.4. Такая передача происходит в рамках продажи или иной передачи бизнеса (полностью или в части), при этом к приобретателю переходят все обязательства по соблюдению условий настоящей Политики применительно к полученной им персональной информации;
3.3.5. В целях обеспечения возможности защиты прав и законных интересов Сайта или третьих лиц в случаях, когда пользователь нарушает Пользовательское соглашение сервисов Сайта.
3.4. При обработке персональных данных пользователей Сайт руководствуется Федеральным законом РФ «О персональных данных».
4. Изменение пользователем персональной информации
4.1. Пользователь может в любой момент изменить (обновить, дополнить) предоставленную им персональную информацию или её часть, а также параметры её конфиденциальности.
5. Меры, применяемые для защиты персональной информации пользователей Сайт принимает необходимые и достаточные организационные и технические меры для защиты персональной информации пользователя от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий с ней третьих лиц.
6. Изменение Политики конфиденциальности. Применимое законодательство
6.1. Сайт имеет право вносить изменения в настоящую Политику конфиденциальности. При внесении изменений в актуальной редакции указывается дата последнего обновления. Новая редакция Политики вступает в силу с момента ее размещения, если иное не предусмотрено новой редакцией Политики.
6.2. К настоящей Политике и отношениям между пользователем и Сайтом, возникающим в связи с применением Политики конфиденциальности, подлежит применению право Российской Федерации.